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Neues aus der Welt der Wissenschaft |
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Fluchen während der Arbeit fördert den Teamgeist |
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| | | Regelmäßiges Fluchen im Job kurbelt laut einer britischen Studie den Teamgeist an. Führungskräfte müssten deshalb umdenken und "offen für verblüffende Ideen sein", heißt es in der am Mittwoch vorgestellten Analyse. |
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Yehuda Baruch, Professor für Management an der Norwich Business School in Ostengland, und Absolvent Stuart Jenkins kamen in ihrer Studie zu der Erkenntnis: Wer Schimpfwörter verbanne, kappe eine "Schlüsselverbindung" zwischen den Angestellten und beeinträchtige so die Motivation.
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Die Studie "Swearing at work and permissive leadership culture: When anti-social becomes social and incivility is acceptable" von Yehuda Baruch und Stuart Jenkins ist im Journal "Leadership and Organisational Development Journal" (Band 28, Heft 6) erschienen. |
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 Zur Studie (kostenpflichtig) |
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Keine Kraftausdrücke zum Chef und zu Kunden |
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"Angestellte nutzen regelmäßig Schimpfwörter, aber nicht unbedingt in negativer und beleidigender Weise", sagte Baruch. Wichtig sei aber zu wissen, wann es angebracht sei, die Luft rauszulassen: Von Kraftausdrücken gegenüber dem Chef und den Kunden rieten Baruch und Jenkins ausdrücklich ab.
In anderen Situationen könnten sie jedoch Solidarität unter den Angestellten fördern und helfen, Gefühle auszudrücken.
[science.ORF.at/APA/AFP, 17.10.07]
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01.01.2010 |
